Novedades de nuestros socios

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marriott
15 Sep 2021

El momento para reconectar es ahora

Consigue el doble de puntos Marriott Bonvoy™ y un 5% de reembolso del total de la factura reservando reuniones, eventos y grupos, incluidas las reuniones hibridas, antes del 31 de marzo de 2022.

Además, continúan ofreciendo sus términos y condiciones flexibles para ayudarte a reunirte con toda seguridad en estos momentos difíciles. 

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ribera
09 Sep 2021

El grupo Ribera se adhiere a la estrategia “One Health” para impulsar “una visión global de la salud en todo el mundo”

El grupo sanitario Ribera se ha adherido a la estrategia “One Health” para impulsar “una visión global de la salud en todo el mundo”, según ha explicado el director asistencial del grupo, el doctor Carlos Catalán. Con diez hospitales y 62 centros de Atención Primaria en España, más de 7.000 profesionales, un millón de pacientes anuales, 46 acreditaciones de calidad y 175 premios nacionales e internacionales, el grupo Ribera enmarca esta adhesión en el modelo de salud responsable que basa su estrategia para mejorar la salud y el bienestar de los ciudadanos.

“One Health” es una iniciativa mundial que tiene como objetivo aumentar la comunicación y la colaboración interdisciplinar en el cuidado de la salud de las personas, los animales y el medio ambiente, entendiendo que son muchos los factores que influyen en el cuidado de la Salud Pública y el bienestar de la población mundial. “Estamos viviendo un momento histórico, con una pandemia mundial como consecuencia del Covid, que debería hacer que nos replanteemos la importancia de abordar la salud de la población desde una perspectiva holística”, explica el doctor Catalán.
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delta-amchamspain
07 Sep 2021

Delta y Spotify se asocian para seleccionar la banda sonora perfecta para su viaje

La asociación une a la aerolínea más premiada del mundo con el servicio de transmisión de audio más grande del mundo.
Los clientes pueden disfrutar de una selección cuidadosamente seleccionada de listas de reproducción y podcasts de Spotify en las pantallas del respaldo de los asientos de Delta. Las marcas se unen para crear una experiencia de entretenimiento de audio incomparable durante el vuelo.
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expeditors
02 Sep 2021

Expeditors afianza su papel como operador de referencia en project cargo

El operador logístico internacional; Expeditors, el cual tiene diferentes sedes en España, cuenta con un servicio Project Cargo: “Da soluciones al transporte de equipos que por sus dimensiones o pesos no pueden ser movidos siguiendo medios estándar y que necesitan un trato ‘especial’. Buscar soluciones para estos transportes es nuestro trabajo”, explica Marta Castillo, Project & Energy Manager de Expeditors.
Para el proceso se requirió de un transporte intermodal; combinando el paso por carretera y por barco hasta su llegada final. Además, toda la organización y planificación de la gestión corrió en manos de la compañía, es decir: carga de los equipos en la fábrica, embalaje para protección de equipos durante el transporte marítimo, transporte terrestre a puerto, transporte marítimo y los mismos servicios en destino a la inversa hasta entrega final en su nueva ubicación.Para cualquier transporte, tanto en origen como en destino los responsables son oficinas propias, y no usamos agentes, con lo que la comunicación es muy fluida sin otro interés que el éxito del proyecto”, concluye Marta Castillo.
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18 Ago 2021

Johnson Controls acerca a los socios de AmChamSpain la Seguridad Inteligente de ADT

 ADT, proveedor de sistemas de seguridad contra intrusos de última tecnología con conexión a Central Receptora de Alarmas 24/7, ofrece a clientes residenciales protección y tranquilidad a través Smart Security, su solución de seguridad para el hogar digital. ADT Smart Security hace del hogar un lugar más seguro, inteligente y conectado al añadir sistemas de video-inteligencia 24/7 y Geo-servicios. Además de la gestión de la seguridad ofrece control total desde cualquier lugar a través de la app ADT Smart Security que incorpora vídeo analíticas, permite visualizar el hogar en vivo y recibir alertas de vídeo programadas mediante reglas.
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04 Ago 2021

Transferencias extraordinarias del Estado: ¿incertidumbre en los déficits regionales en 2022?

BFF Banking Group – la mayor entidad financiera especializada independiente de Italia y líder en Europa en la gestión y factoring sin recurso de créditos comerciales sobre las Administraciones Públicas, servicios de custodia de valores, y medio de pagos corporativos y bancarios – acaba de publicar el Informe del segundo trimestre de 2021 perteneciente a la serie “Macro perspectivas para España y las finanzas de sus gobiernos regionales”.
 
El segundo informe de este año titulado “Transferencias del Estado: ¿incertidumbre en los déficits regionales en 2022?” analiza en detalle el comportamiento de la economía española desde marzo de 2021 hasta finales de junio de 2021 e incluye proyecciones adicionales sobre cómo se desarrollará la recuperación económica en los dos últimos trimestres del año.
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19 Jul 2021

El Área de la Mama del grupo Ribera coordina la actividad asistencial y científica de más de 50 especialistas para valorar cada caso de cáncer de mama

El grupo sanitario Ribera ha integrado todas las Unidades de la Mama de los hospitales del grupo en el Área de la Mama y, desde hace unos meses, coordina la actividad asistencial y científica de más de 50 especialistas en patología mamaria, para valorar cada caso de cáncer de mama, sea cual sea el hospital del grupo al que pertenece la paciente, desde una visión holística. 
 
Bajo la Dirección corporativa de la doctora Julia Camps, se ha puesto en marcha un equipo multidisciplinar en los hospitales universitarios de Torrejón, Torrevieja y Vinalopó y en el Hospital Ribera Povisa, gestionados por Ribera, que reúne a profesionales con más de 20 años de experiencia en patologías de la mama, en especial del cáncer de mama, y facilita a las pacientes un programa compartido y transversal, con una atención personalizada y los mejores especialistas de España para valorar cada caso de manera conjunta y transversal. El Área de la Mama trabaja ya en la inminente incorporación de los hospitales Ribera Polusa, en una primera fase, y de Ribera Santa Justa y Ribera Almendralejo próximamente.
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07 Jul 2021

¿Vuelve a volar este verano? Esto es lo que Delta Airlines expone saber antes de su vuelo

La demanda de viajes por parte de los consumidores se acelera a medida que el verano se pone en marcha, y muchos clientes de Delta están surcando los cielos y retomando sus vidas en los próximos meses, algunos por primera vez en mucho tiempo. Aquí tenéis las respuestas a seis preguntas más comunes sobre cómo son las cosas ahora, tanto en tierra como en el aire.
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02 Jul 2021

Ribera gestiona desde ahora el Hospital Juan Cardona de Ferrol

El grupo sanitario Ribera ha completado la operación para la gestión del Hospital Juan Cardona de Ferrol después de que la Comisión Nacional de los Mercados y la Competen-cia (CNMC) haya dado luz verde. Tras el acuerdo del pasado mes de marzo con la Fundación Santo Hospital de Caridad, la operación estaba pendiente de esta última autorización. Este acuerdo no incluye la compra del inmueble que sigue siendo propiedad de la Fundación. Con esta operación, el grupo Ribera especializado en la provisión de servicios sanitarios públicos y privados, continúa diversificando su campo de actividad y consolida su presencia en la sanidad gallega tras la adquisición de los hospitales Ribera Povisa de Vigo en diciembre de 2019 y Ribera Polusa y clínicas Santo Domingo de Lugo a finales de 2020. Con más de 22.000 metros cuadrados, Juan Cardona es el único centro hospitalario privado de Ferrol y trabaja con las principales aseguradoras sanitarias. Cuenta con 183 camas, 4 quirófanos, 6 unidades de hospitalización y Unidad de Cuidados Intensivos, una completa cartera de servicios y una plantilla de 300 profesionales.
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02 Jul 2021

Dow destaca la sostenibilidad, la innovación y la esencialidad del sector químico como las bases de su Informe Público

Dow Chemical Ibérica ha publicado su Informe Público referente al año 2020, en el que recoge sus principales hitos y resultados en España. Este año ha cobrado especial importancia para Dow de sus firmes avances en sostenibilidad e innovación, así como el hecho de pertenecer a un sector designado “esencial” frente al COVID-19. “Formar parte de una industria catalogada por el Gobierno como esencial supone que nuestras actuaciones tienen un impacto importante. Vivimos en una sociedad que necesita de la química y me siento muy orgulloso de poder decir que, desde Dow, entendemos las implicaciones que de eso se derivan. Es una gran responsabilidad que hemos afrontado con la mayor de las valentías y poniendo siempre nuestra principal prioridad por delante: la seguridad”, ha destacado Jon Bilbao, Director General de Dow para España y Portugal.
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22 Jun 2021

GROW, junto con la UCM, lanzan el primer curso de coaching sanitario para la gestión emocional del paciente

GROW y la Universidad Complutense han lanzado el primer curso de coaching y salud colaborativa y sostenible, dirigido a profesionales sanitarios. 
 
Health Coach. Líder del proceso asistencial®, se centra en dotar a los sanitarios de herramientas de gestión emocional aplicables entre pacientes con enfermedades crónicas o de larga duración.
Curso semipresencial, teórico-práctico, con 21 Créditos ECTS.
 
Aplicar habilidades de coaching para pacientes en el sector sanitario es inédito en España, pero de aplicación exitosa en países como EUA. 
El objetivo es capacitar a los sanitarios para empoderar al paciente y mejorar los procesos asistenciales con más impacto en el sistema sanitario.
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18 Jun 2021

Alting Grupo Inmobiliario inicia un nuevo proyecto Build to rent en el corazón de Sant Gervasi

Alting comienza un proyecto Build to rent en la calle Balmes, 433, junto a Plaza Kennedy y la Avenida Tibidabo de Barcelona.
Se trata de un edificio residencial construido a mediados del siglo XX que Alting adquirió en el 2016 y que incorporamos a la cartera de edificios que conforman el patrimonio de la Compañía.
 
En el proyecto de rehabilitación integral contemplamos devolver al edificio su valor histórico original, dotándolo de las máximas prestaciones y servicios, resultando 30 viviendas de alta gama destinadas a alquiler. La promoción también dispondrá de áticos con terrazas y en la cubierta solárium con piscina. 
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17 Jun 2021

XV Aniversario del programa promentor

La Fundación Prodis celebra el XV aniversario del Programa Promentor en un acto virtual. En el acto celebrado por la UAM y Fundación Prodis se han abordado temas de actualidad y compartido experiencias sobre la formación para personas con discapacidad intelectual y los beneficios de su la inclusión laboral en el mundo empresarial. Un trabajo y una misión que ambas instituciones comparten desde 2005.
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16 Jun 2021

28 empresas participan en la primera feria internacional CEU

Las empresas demandan, cada día más, perfiles jóvenes con experiencia internacional. Para ayudar a sus estudiantes a potenciar este distintivo en el amplio escenario laboral, los departamentos de Carreas Profesionales de las tres Universidades CEU: Universidad CEU San Pablo (Madrid), Universidad CEU Cardenal Herrera (Valencia y Elche) y Universitat Abad Oliba CEU (Barcelona) han organizado la primera Feria de Empleo Internacional CEU. Un encuentro digital que ha contado con 28 empresas y con cerca de 900 estudiantes conectados de forma síncrona desde diferentes partes del mundo: Estados Unidos, Francia, Perú, Colombia, Países Bajos, Austria, además de España.
 
En esta jornada, los alumnos y alumni han podido interactuar con los diferentes stands de recolocación, con portavoces de todos los continentes; asistir a las mesas redondas con representantes de cámaras de comercio internacional; de instituciones internacionales; expatriados; reclutadores; y plataformas internacionales de empleo y prácticas. Asimismo, los participantes han podido aprender de las Speed Presentations, en las que los interesados han tenido la oportunidad de conocer las becas Icex, Universitet, Fulbright y la Santander Erasmus. 
 
Además, los participantes han tenido la oportunidad de dialogar con alumnos que ya han vivido una experiencia internacional de prácticas, empleo, erasmus o voluntariado para resolver sus posibles dudas y conocer más de cerca qué supone a nivel personal y profesional disfrutar de una vivencia fuera de nuestras fronteras.
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14 Jun 2021

Ribera Lab facilita el deporte seguro con pruebas Covid, control de sobre-entrenamiento y chequeos particulares

La división de laboratorio del grupo Ribera facilita estos test y analíticas en sus propias instalaciones o en las sedes de clubs y federaciones, así como en los recintos donde se realizan las concentraciones o pabellones deportivos donde se juega una competición. La provincia de Alicante es la base elegida por muchos equipos para concentraciones y periodos largos de entrenamiento en muchas modalidades deportivas. Además, los chequeos particulares que se realizan, con el control de parámetros que establecen los cuerpos médicos de los clubes o federaciones, permite detectar, por ejemplo, cuándo un nivel puede suponer un problema físico para el deportista y evitar así una lesión cardíaca, hepática o del sistema musculoesquelético. Son precisamente este tipo de chequeos en deportistas de élite o que compiten a alto nivel los que permiten prevenir daños mayores y ayudan a cuidar de la salud de este colectivo. Además, el Centro Inmonológico es especialista en cardiogenética, para prevenir consecuencias como la muerte súbita en deportistas.
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07 Jun 2021

Johnson Controls reduce el impacto medioambiental con su nueva gama de enfriadoras YORK® YZ

El modelo YZ reduce hasta en un 35 % el consumo de energía y los costes de mantenimiento anuales respecto otras enfriadoras del mercado. La compañía anunciará en el Expocomfort la tercera generación de enfriadoras condensadas por agua. Con el objetivo de ayudar a sus clientes a reducir su huella de carbono, Johnson Controls Building Technologies & Solutions continúa mejorando la eficiencia de los edificios con equipos de climatización (HVAC) líderes en el sector. 
 
“Hemos asumido el firme compromiso de conservar mejor los recursos del planeta. Desarrollar equipos de la máxima eficiencia y optimizados para utilizar refrigerantes de bajo PCA es una de nuestras principales prioridades en esta misión”, explica Christian Rudio, director de HVAC Europa en Johnson Controls.
De entre los nuevos refrigerantes aptos para compresores tipo scroll, el R-454B también cumple los requisitos de sostenibilidad, disponibilidad, bajo coste y eficiencia exigidos por el mercado. Además, este refrigerante ofrece estabilidad de costes durante el largo periodo de vida útil de los equipos de climatización.
 
“La enfriadora centrífuga YORK® YZ prepara adecuadamente a nuestros clientes para el actual proceso de eliminación de los refrigerantes HFC. Y al optimizar nuestra enfriadora scroll YORK® YLAA para que funcione de forma fiable con el R-454B, hemos dado otro paso importante y necesario para reducir el impacto de nuestros equipos de climatización en el calentamiento global”, concluye Christian Rudio.
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07 Jun 2021

BFF anuncia un nuevo proyecto para promover el arte contemporáneo italiano

BFF se complace en anunciar el proyecto ART FACTOR – The Pop Legacy in Post-War Italian Art, que primero se concreta en la publicación del homónimo volumen por parte de Skira editore Milan Genève Paris y de un sitio web dedicado por completo a la colección, y que luego se completará con una exposición itinerante en Europa.
El proyecto gira alrededor de una selección de obras de artistas italianos, parte de la colección privada de arte contemporánea de Fundación Farmafactoring, que rinde homenaje al arte de la segunda mitad siglo XX, además de formar parte integrante de la historia de la evolución del Grupo que ha coleccionado las obras a lo largo de los años.
 
Fue precisamente art factor el que, hace más de veinte años, sentó las bases de lo que luego se convertiría en una colección de más de 250 obras de arte, desde la Segunda Guerra Mundial hasta principios de la década de los 2000, creadas por artistas del nivel de Valerio Adami, Enrico Baj, Alberto Burri, Hsiao Chin, Mario Schifano, Arnaldo Pomodoro y Joe Tilson.
La selección cuenta el camino italiano hacia el Pop Art, a través de las obras de Valerio Adami, Franco Angeli, Enrico Baj, Lucio Del Pezzo, Gianfranco Pardi, Mario Schifano y Emilio Tadini.
Estos artistas se han enfrentado, desde mediados de la década de los 60, con una larga tradición iconográfica, revisando las técnicas vanguardistas y estilísticas del pasado, utilizando una amplia variedad de medios a menudo al servicio del activismo social y cultural.
El volumen del arte y las obras explican precisamente esta historia: el deseo de formar parte activa, no sólo como espectadores, en la creación de valor para la sociedad.
 
El volumen de arte y el proyecto, a cargo de Maria Alicata, recorren todos los momentos más importantes que caracterizan la Colección: desde los orígenes con Lucio Fontana, Alberto Burri, Enrico Baj y Giacomo Balla, a la herencia del Pop Art con Valerio Adami, Emilio Tadini, Gianfranco Pardi y Lucio Del Pezzo.
Gracias a esta iniciativa, la Colección – que se expone de forma permanente en la sede del BFF de Milán – será objeto de una exposición itinerante en Europa durante el bienio 2021 y 2022. Entre las ciudades seleccionadas para este recorrido, se encuentran Atenas, Lisboa, Madrid, París, Varsovia y Milán, como representación de los principales países en los que trabaja actualmente el Grupo.
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31 May 2021

El grupo Ribera impulsa una línea de servicios estéticos con especial protagonismo para la Unidad de implante capilar

El grupo sanitario Ribera ha puesto en marcha una nueva línea de servicios estéticos, Ribera Estética, en los hospitales Ribera Polusa (Lugo) y Ribera Santa Justa (Villanueva de la Serena), con especial protagonismo en esta fase inicial para la Unidad de implante capilar. Esta nueva área incluirá servicios de Medicina y Cirugía estética y tratamientos estéticos, con la garantía que supone un equipo muldisiciplinar, y la presencia mayoritaria de profesionales sanitarios, además del equipamiento quirúrgico y asistencial de sus hospitales.
 
La Unidad de implante capilar, que ya atiende pacientes en ambos centros, está altamente especializada, cuenta con profesionales certificados y de gran prestigio, y realiza estas intervenciones con técnicas de última generación, que suponen una solución definitiva para el 98 por ciento de las alopecias androgenéticas, tanto en hombres como en mujeres. El doctor Carlos Caballero lidera esta Unidad de implante capilar cuyo objetivo es, según explica, “ayudar a corregir la alopecia, la calvicie o la pérdida de densidad en la melena, tanto en los hombres como en las mujeres, con los implantes ya que son una solución definitiva, muy eficaz y tienen un grado de satisfacción muy elevado para los pacientes”. El doctor Caballero recuerda que, aunque hay un porcentaje importante de pacientes hombres, “la alopecia androgénica en la mujer es muy frecuente, con un componente genético importante, pero además, suele tener consecuencias psicológicas más destacadas en ellas que en ellos”.
 
La Unidad de Implante Capilar de los hospitales del grupo Ribera facilita una primera consulta gratuita y la garantía de ponerse en manos de un profesional cualificado. El doctor Caballero alerta sobre los peligros del intrusismo en esta disciplina y pone en valor la alta especialización de esta unidad en los hospitales del grupo Ribera. “A veces tenemos que arreglar verdaderos desastres, cuando los pacientes se ponen en manos de falsos especialistas”, asegura, al tiempo que recuerda que un implante capilar es un acto quirúrgico, que requiere de un especialista, personal de Enfermería preparado e instrumental específico. 
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25 May 2021

Impulsada por su gente, Delta obtiene el reconocimiento como la aerolínea número 1 por parte de J.D. Power.

Con una puntuación global de 860 sobre 1 000, la aerolínea fue reconocida como la número 1 en satisfacción del cliente entre las aerolíneas de Norteamérica por J.D. Power.Tras un año sin precedentes de incertidumbre, la gente de Delta catapultó a la aerolínea al puesto número 1 en el Estudio de Satisfacción de Aerolíneas de Norteamérica de J.D. Power 2021. El prestigioso honor representa la voz de los clientes que volaron entre julio de 2020 y marzo de 2021, subrayando el profesionalismo, la atención y la humanidad que la gente de Delta brindó durante uno de los períodos más complejos para los viajes de la historia moderna. El premio J.D. Power es uno de los pocos que se obtienen al recibir altas puntuaciones en las encuestas de una muestra aleatoria representativa de la base de clientes del sector aéreo. Según J.D. Power, su estudio demostró en general que las tripulaciones de vuelo se esforzaron durante la pandemia, la eliminación de las cuotas por cambios obtuvo puntos con los clientes y los asientos centrales vacíos indicaron la preocupación de una aerolínea por los pasajeros. Pero fue el personal de Delta el que la llevó a la cima.
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25 May 2021

BFF Banking Group vuelve al trabajo presencial y elige Castellana 81 para su nueva sede

BFF Banking Group – entidad financiera líder especializada en gestión y factoring sin recurso de créditos comerciales hacia las administraciones públicas, servicios de valores y pagos bancarios y corporativos – elige el edificio Castellana 81 para sus nuevas oficinas en un momento en que sus empleados vuelven al trabajo presencial tras más de un año teletrabajando.
 
Los empleados se incorporan por turnos a las oficinas en 2 grupos distintos, contando con 3 días de trabajo presencial en la oficina y 2 días de teletrabajo. Este modelo híbrido de trabajo, ya adoptado en otras operaciones del Grupo en Europa, facilitará al equipo a familiarizarse con los modelos de trabajo flexible y regresar ahora a la oficina con seguridad.
 
Javier Molinero Sánchez, Director General España, comenta: “Esta nueva sede tiene mucho significado para nosotros. Teníamos previsto mudarnos a Castellana 81 en marzo 2020 - pero debido a la pandemia en Europa, el teletrabajo se convirtió en la estrategia más recomendable para garantizar el bienestar y salud de nuestros empleados y sus familias, - nos comprometimos en trasladarnos a la nueva oficina en el momento en que la situación estuviera más controlada y fuera seguro para todos. El mes de mayo 2021 marca un gran hito para BFF. Estamos orgullosos de volver al trabajo presencial en un edificio sostenible y respetuoso con el medio ambiente. Castellana 81 es para nosotros una forma de contribuir a la sostenibilidad, confort y bienestar de todos nosotros.”
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18 May 2021

Ribera se integra en el nuevo Hub de Innovación en Salud de Lanzadera y plantea dos retos a startups con Amazon e IBM

El grupo sanitario Ribera ha planteado los dos primeros retos tecnológicos del nuevo Hub de Innovación en Salud de Lanzadera, dirigido a buscar soluciones creativas, prácticas y viables de startups sobre el “hospital en remoto”, junto a las tecnológicas Amazon e IBM, que actúan como facilitadores, aportando su tecnología y conocimiento para generar soluciones con mucha proyección. Bajo este concepto de “hospital en remoto” se agrupan todas aquellas aplicaciones que, sirviéndose de Inteligencia Artificial, IoT (Internet of Things), tecnología de voz o procesamiento de lenguaje natural, permiten mejorar el seguimiento y la comunicación con los pacientes, sin necesidad de que estos se desplacen al hospital, así como el desarrollo de modelos predictivos para un diagnóstico precoz. 
 
Ribera tiene ya experiencia con aplicaciones que llevan la atención sanitaria allí donde el paciente la necesita, tras desarrollar en sus hospitales proyectos piloto de startups, seleccionadas junto a Lanzadera en su programa Corporate. Ahora, dentro de este Hub, da un paso más al contar con facilitadores tecnológicos, como Amazon Alexa e IBM, que darán soporte a los nuevos proyectos. Además, desde la filial tecnológica del grupo, futuRS se han desarrollado modelos predictivos, como el que advierte sobre los pacientes Covid que pueden acabar en la UCI, para adelantar la toma de decisiones y evitar ese empeoramiento.
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17 May 2021

Integrho (AdQualis) firma un acuerdo con Audalia Nexia, nuevo socio experto en la externalización de nóminas

Integrho, la división de AdQualis Human Results especializada en el desarrollo, implantación y mantenimiento de aplicaciones de software de RRHH ha firmado un acuerdo con Audalia Nexia con el que mejorará los beneficios de la externalización del área de gestión de personal y nóminas. Integrho suma así un nuevo socio de Business Process Outsourcing (BPO), como parte fundamental del crecimiento de negocio en su estrategia de canal. La polivalencia y capacidad de adaptación de la solución de Integrho posibilita ajustar la herramienta a las necesidades particulares de los clientes de Audalia Nexia, con independencia del volumen de datos que gestionen. La gestión controlada de las tareas ofrecerá mayor eficiencia a los departamentos de gestión de personas, brindando también la posibilidad de ejecutar informes y supervisar datos a modo de consulta.
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06 May 2021

El Instituto de las Mujeres, del Ministerio de Igualdad, reconoce las políticas de igualdad de 3M en España

3M entra a formar parte de la Red DIE, una iniciativa del Instituto de las Mujeres, del Ministerio de Igualdad, para potenciar el intercambio de buenas prácticas y experiencias en materia de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral.
La cultura de la Igualdad siempre ha sido una constante en la identidad de 3M, promocionándose activamente a través de programas y diversas actividades que se celebran a lo largo del año, como por ejemplo, la campaña corporativa “Engánchate a la inclusión” y su “Decálogo de la Igualdad”; la campaña “Each for Equal” del Día Internacional de la Mujer; el programa de actividades en la “Semana de la Igualdad”; campañas contra la violencia de género; y diferentes medidas de conciliación laboral y familiar.
“Estamos muy agradecidos y orgullosos por esta distinción otorgada por el Ministerio de Igualdad”, comentó Roberto Anta, Country Leader de 3M España. “Tenemos el firme compromiso de fortalecer continuamente nuestra cultura de diversidad, igualdad e inclusión, fomentando un entorno laboral en el que personas con diferentes experiencias y habilidades se sientan seguras, comprometidas, valoradas y libres de expresarse”, añadió.
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03 May 2021

Polusa lanza una Unidad de Daño Cerebral adquirido para recuperar la funcionalidad de los pacientes tras un ictus

El Hospital Ribera Polusa ha creado la Unidad de Daño Cerebral Adquirido y Recuperación Funcional para tratar de forma multidisciplinar, integral e intensiva a pacientes con lesiones neurológicas que hayan sufrido un ictus, con secuelas post-covid o tras una intervención quirúrgica.
 
Tras una primera consulta de valoración gratuita, el equipo de la Unidad de daño cerebral adquirido y recuperación funcional diseña un plan de tratamiento terapéutico individualizado, con unos objetivos a alcanzar a corto y medio plazo y centrados en recuperar la funcionalidad y la autonomía del paciente, que permanece ingresado durante el tiempo que se prolongue la recuperación. 
 
El plan de tratamiento terapéutico individualizado, con atención médica 24 horas, incluye sesiones de trabajo diarias por la mañana y por la tarde con los distintos especialistas para recuperar la movilidad física, las capacidades funcionales, cognitivas, sensoriales y psicosociales que limitan al paciente en el desarrollo de su vida. 
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26 Abr 2021

Mabel Klimt, elegida en el Top 100 Mujeres Líderes

Mabel Klimt, socia de ELZABURU y Directora del Área de Media & Entertainment, ha sido elegida una de las Top 100 Mujeres Líderes en España un ranking en el que se elige por votación popular a las 100 mujeres más brillantes de cada año en sus distintas áreas de actuación. Mabel ha sido elegida en la categoría de Profesionales y Líderes Independientes entre más de 500 candidatas y tras el recuento de los votos de 75.000 participantes. 
 
Mabel Klimt es abogada y especialista en asesoramiento legal para proyectos culturales y de entretenimiento. Para Mabel “ha sido un honor tomar parte en este proceso y es una gran satisfacción haber sido una de las 100 elegidas. Con repasar los perfiles de las candidatas se pueden constatar las inmensas capacidades profesionales y personales de todas ellas, y con conseguir visibilizarnos estamos ya cumpliendo un objetivo en sí mismo. Como sociedad, no podemos permitirnos desperdiciar esas capacidades. Y aprovechándolas, las normalizaremos”.
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26 Abr 2021

Johnson Controls lanza el ecosistema tecnológico OpenBlue para crear el edificio inteligente del futuro

La nueva plataforma digital abarca la amplitud de la oferta de Johnson Controls en soluciones y servicios, ofreciendo capacidades centradas en el futuro de edificios inteligentes, conectados y sostenibles.
 
Johnson Controls, el líder mundial de edificios inteligentes y sostenibles ha lanzado OpenBlue, un completo conjunto de soluciones y servicios conectados que combina los 135 años de experiencia en edificios de la compañía con la tecnología más avanzada. Una plataforma digital abierta, que se integra con los sistemas de edificios de Johnson Controls creando Smart Buildings más seguros, ágiles y sostenibles.
 
Johnson Controls OpenBlue es la culminación de años de investigación y desarrollo por parte de ingenieros y científicos de datos líderes en la industria para crear el 'plan de futuro' en el sector de los edificios inteligentes y sostenibles. El nuevo conjunto de soluciones conectadas permite experiencias para los ocupantes de los edificios previamente inimaginables, una seguridad respetuosa y mayor sostenibilidad, impulsada por tecnología conectada de vanguardia.
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26 Abr 2021

Alting refuerza su equipo directivo con la incorporación de Alex Azuaza

En Alting Grupo Inmobiliario, Compañía de referencia del sector inmobiliario con sede en Barcelona y presidida por Eduardo Marcos, han incorporado a Alex Azuaza como nuevo Director de Desarrollo de Negocio. 
 
Alex Azuaza será el responsable del crecimiento, optimización y comercialización del porfolio de activos propiedad de Alting y liderará la generación de oportunidades de negocio, siguiendo el plan estratégico de la Compañía.
 
Licenciado en Administración y Dirección de Empresas por la Universitat Pompeu Fabra, Alex Azuaza cuenta con una dilatada trayectoria en el sector inmobiliario. Ha ejercido como Responsable de Expansión de la multinacional BMB Investment Management, como Responsable Comercial en INBISA y como Adjunto a Responsable de Negocio Corporativo en Layetana Real Estate. 
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22 Abr 2021

3M entre las 100 empresas con mejor reputación del mundo

Entre los elementos más importantes para una compañía a la hora de crear identidad y de establecer una conexión con los clientes, la reputación es uno de los más esenciales. Contar con una buena reputación hace que los clientes se fíen mucho más de los productos, que lleguen a preferir a esa marca frente a las otras o que la recomienden más a sus familiares y amigos. En un año tan especial como el que acabamos de pasar, 3M se ha situado como una de las compañías con más reputación del mundo. Definitivamente es una empresa en la que sus clientes confían.
 
Pero ¿cuáles son las empresas -con sus marcas-  que se han posicionado como las que tienen mejor reputación en todo el mundo?
 
Eso es lo que ha preguntado el  “Global RepTrak 100”,  el estudio de  RepTrak, que entrevista a miles de consumidores, en 15 mercados distintos, sobre las compañías y marcas en las que más confían y que establece un ranking de las que tienen más éxito en ese terreno.
Las compañías, que entran en el estudio, son de gran tamaño (deben ser conocidas por al menos el 20% de los consumidores y facturar en ventas un mínimo de 2000 millones de dólares) . Se analizan partiendo de la percepción de producto y servicio, innovación, resultados, gestión, liderazgo y lugar de trabajo. Los consumidores encuestados no solo deben responder sobre su disponibilidad para comprar sus productos, sino también si recomiendan sus marcas o confían en la empresa.
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20 Abr 2021

Ribera Lab facilita un test posvacuna para confirmar la inmunidad y la generación de anticuerpos frente al Covid

Ribera Lab, la división de laboratorio del grupo sanitario Ribera, ha ampliado su cartera de servicios con el nuevo test posvacuna, que permite confirmar la generación de anticuerpos frente al Covid y, por tanto, la inmunidad exacta de cada persona ante el virus. Esta prueba cuantifica las IgG dirigidas a la espícula de SARS-CoV2, la del coronavirus, lo que la convierte en un indicador objetivo y fiable para conocer el nivel de anticuerpos adquirido tras la vacuna y confirmar su efectividad.
Los profesionales de Ribera Lab recomiendan la realización de esta prueba transcurridos entre 14 y 21 días desde la inoculación de la última dosis de la vacuna. Tampoco hay problema a partir de ese periodo de tiempo.
 
El test posvacuna es una prueba sencilla e indolora. Los profesionales de Ribera Lab realizan una extracción de sangre convencional, como en una analítica, porque solo necesitan un mililitro de suero.
 
Los resultados se facilitan a las 48 horas desde la extracción. Y además, no es necesario acudir a realizarse esta prueba en ayunas, porque no interfiere en el resultado de este test.
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19 Abr 2021

Preparados, listos, vámonos: Delta ofrece a los clientes más formas de recuperar el placer de viajar

Los clientes de Delta ahora pueden esperar recompensas de lealtad pioneras en el sector, herramientas digitales que hacen que sea sencillo y sin problemas satisfacer los requisitos de viaje, más asientos a más destinos y opciones de refrigerios a bordo nuevos y clásicos.
 
La confianza de los clientes y la demanda de viajes están creciendo a medida que se acelera la vacunación contra el COVID-19, Delta está dando la bienvenida a los clientes con nuevas experiencias de viaje, al tiempo que mejora el compromiso de salud y seguridad de Delta CareStandard por el que la aerolínea se ha dado a conocer durante la pandemia. 
 
Delta está lanzando nuevos recursos digitales para facilitar la planificación de los viajes, incluyendo un mapa interactivo, en donde se puede buscar por precio y tipo de destino; ofreciendo a los socios de SkyMiles la posibilidad de ganar hasta un 75 por ciento más puntos para alcanzar el estatus Medallion en la mayoría de los tipos de boletos, incluyendo los viajes premio, en primicia para el sector; reintroduciendo los refrigerios y las bebidas a bordo; y ampliando la validez de todos los boletos que expiran en 2021, así como todos los boletos nuevos comprados este año, hasta finales de 2022.
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15 Abr 2021

La Resiliencia como herramienta para proteger y mantener el valor empresarial

FTI Consulting presenta su Resilience Barometer™ 2021 con la opinión de más de 2.737 líderes de grandes empresas en el año en el que el Covid-19 ha traído disrupciones y procesos de adaptación imprescindibles para la supervivencia de estas empresas atendiendo a aspectos fundamentales que se han puesto en foco este contexto complejo.
 
El estudio ofrece un análisis pormenorizado con datos obtenidos en España que contrastan con algunos de los resultados obtenidos en los países del G20 analizados. Destaca una necesidad de cambio en los modelos de negocio en casi el 80% de los encuestados y desvela nuevos enfoques en la aplicación de los criterios ASG y en la relación con los medios y el sector público. 
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15 Abr 2021

SilverMoney, la tarjeta ‘fintech’ pensada para los séniors

BBVA Open Innovation, la conexión de BBVA con el ecosistema fintech que apoya a las ‘startups’ más prometedoras, destaca entre ellas a SilverMoney como proyecto para revitalizar la economía y generar riqueza.
 
Afincados en Madrid, el proyecto SilverMoney de la ‘startup’ SeniorsLeading fue el pasado febrero uno de los ganadores de la primera edición de ‘El Despertador de Autónomos y Pymes’, un programa disruptivo de aceleración que busca nuevas soluciones a través de la colaboración entre ‘startups’ de base tecnológica y compañías que apuestan por la innovación. 
 
Un par de meses después de recoger el premio, SilverMoney planea su lanzamiento durante este mes de abril comenzando con un proyecto piloto que se centrará en la ciudad de Madrid y en algunos comercios de proximidad, como mercados municipales, donde pondrán en práctica su propuesta para que los séniores puedan generar un ahorro para sus descendientes.
 
La forma de crearlo es a través de una aplicación o de una tarjeta ‘fintech’ física, que dará a los usuarios descuentos efectivos en determinados comercios. El sénior paga la cantidad que cuesta el producto o el servicio, pero el porcentaje estipulado se almacena en una cuenta corriente cada mes. A final de mes, el hijo o el nieto que el sénior haya seleccionado previamente recibirá todo el dinero que se haya ido acumulando en la cuenta.
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12 Abr 2021

Johnson Controls lanza una solución de detección de mascarillas basada en IA para los edificios y tiendas españolas

La solución utiliza las cámaras existentes para identificar si los ocupantes del edificio se distancian socialmente y usan mascarillas.
La solución Face Mask Detection genera una notificación automatizada para concienciar del uso de mascarillas y ofrece un tiempo de respuesta más rápido cuando se detecta una persona sin mascarilla. La solución está impulsada por la plataforma de vídeo exacqVision 20.09 y ofrece una solución integrada y rentable para los responsables de los edificios que ayudan a mantener entornos más seguros para los empleados y visitantes.
 
La detección de mascarillas es una funcionalidad clave para Johnson Controls, que recientemente anunció el conjunto de soluciones digitales OpenBlue Healthy Building para hacer de los espacios compartidos zonas más seguras a medida que las personas comienzan a regresar a las oficinas.
 
Las soluciones OpenBlue Healthy Building están integradas, pero también se pueden implementar de forma modular. Las soluciones incluyen una combinación de hardware y software que cuenta con equipos inteligentes, sensores digitales, sistemas de seguridad, cámaras, monitores, análisis y paneles de control, control de infecciones y otros dispositivos conectados. Así como una aplicación móvil para gestionar los espacios y experiencias de los ocupantes.
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adqualis
26 Mar 2021

AdQualis realiza su primer Barómetro dedicado a cómo los departamentos de RH han enfrentado la pandemia y a cuáles serán las próximas tendencias

AdQualis Human Results, consultora integral para la gestión de personas y talento y pionera en la búsqueda de ejecutivos en España, presenta su primer Barómetro: una encuesta al histórico de ganadores de sus premios homónimos, que acumulan 20 ediciones y que han reconocido a más de 100 ejecutivos (CEO’s, Directores Generales y Directivos de la Gestión de Personas) de algunas de las mayores y más punteras empresas de nuestro país.
 
Este estudio permite pulsar el estado y tendencias de la gestión del talento en España a través de sus protagonistas en las últimas dos décadas, y en esta primera edición refleja sus prioridades y desafíos en el contexto COVID-19.
 
Conclusiones como que el 2020 ha sido decisivo para avanzar en la digitalización de las organizaciones, que casi la totalidad de los expertos consultados reconoce que la pandemia ha cambiado y cambiará para siempre las formas de trabajo, o la realidad de la diversidad de género en las compañías son algunas de las ideas que se lanzan en este barómetro que sienta ya el camino que seguirán en materia de recursos humanos y gestión del talento las empresas más importantes del país.
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grow
25 Mar 2021

GROW Mindset Education SL refuerza su División Business

GROW refuerza su división especializada en Business, con 2 programas de acompañamiento a directivos y young leaders para guiarlos en su transformación hacia una organización más colaborativa.
 
De equipos presenciales a virtuales: Cómo liderarlos, donde se dan pautas para construir un equipo en remoto y gestionarlo desde la telepresencial; diseñando reuniones virtuales efectivas y elaborando un plan de acción alineado con los objetivos de trabajo, que forman parte de los desafíos de los líderes del siglo XXI.
Directivo Microinfluencer: su influencia en los resultados de la compañía, donde se muestra la demanda de microinfluencers con más especialización y mucha credibilidad que apoyen la consolidación de la marca; aspirando al estatus de lovemark y creando tendencia, al mismo tiempo que fidelizan. Los directivos microinfluencers activos que exprimen las redes sociales refuerzan su liderazgo, mejoran la imagen de la compañía e influyen en sus resultados.
 
Así, GROW contribuye al desarrollo y acompañamiento de los profesionales en España y empodera su misión de ayudar a crear Líderes y Equipos de Alto Rendimiento que den lo mejor de sí mismos, se autogestionen y logren objetivos como consecuencia de la implicación de formar parte de un sistema.
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bove montero y asociados
24 Mar 2021

Bové Montero lanza COMPASS, una herramienta para automatizar los procesos contables

COMPASS es eficiencia, seguridad, archivo digital y automatización. Así es la nueva herramienta que ha lanzado Bové Montero y Asociados que marcará una nueva dirección en la contabilidad online. La herramienta permite automatizar y simplificar paso a paso los procesos contables con el objetivo de ganar eficiencia, eliminar burocracia y ahorrar costes. 
 
COMPASS está pensado para ayudar a las empresas con un alto volumen de facturas a agilizar sus procesos internos y permitirles disponer de un archivo digital con su información contable accesible desde cualquier lugar. Además, el sistema centraliza todos los datos contables para poder visualizar en un dashboard los principales indicadores de la actividad financiera de la organización. Esto permite a los responsables financieros conocer la situación de su negocio en tiempo real.
 
La pandemia ha puesto de relieve la importancia de invertir en nuevas tecnologías que permitan responder a la necesidad rápida y veraz de información e intensificar el control de las operaciones comerciales y financieras. COMPASS es la herramienta clave para la automatización de los procesos contables, la desvinculación de procesos a recursos humanos y el aumento de eficiencia y calidad.
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CEU San Pablo
22 Mar 2021

La Universidad CEU San Pablo celebra su III Innovation Week

En el afán constante por conectar el talento universitario y el mundo empresarial, la Universidad CEU San Pablo ha celebrado la tercera edición de su Innovation Week, organizada en colaboración con Santander Universidades. Un encuentro totalmente online que ha contado con cerca de 400 estudiantes inscritos, procedentes de 19 universidades nacionales e internacionales, y 30 empresas de diferentes sectores.
 
Con un total de 6 retos, los estudiantes se han enfrentado a la búsqueda de soluciones a las problemáticas acaecidas por la pandemia, como la adaptación a los nuevos formatos de trabajo y los nuevos métodos de comercio, el desarrollo de nuevas tecnologías, la movilidad y la conectividad en las ciudades, o la gestión de los sistemas sanitarios y la atención al paciente.
 
Para dar respuesta a estos desafíos, los alumnos han desarrollado proyectos como aplicaciones y páginas web que permitan potenciar el teletrabajo y el bienestar de los empleados, incentivar los viajes sostenibles, digitalizar los restaurantes, o evitar las aglomeraciones en los hospitales; así como propuestas para poner facilitar la comunicación de personas sordas a causa del uso de las mascarillas; para reducir el uso de plásticos y minimizar su huella medioambiental, entre otros.
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delta air lines
16 Mar 2021

Delta estrena la última tecnología: pago sin contacto a bordo

La aerolínea está invirtiendo en herramientas sin contacto a lo largo del viaje y probando menús digitales en los respaldos de los asientos en determinados vuelos internacionales. Delta sigue invirtiendo en herramientas sin contacto y sin fricción tanto en el aire como en la tierra. A partir del 16 de marzo, la tecnología Tap to Pay permitirá el pago sin contacto para las compras a bordo. Los clientes podrán comprar auriculares a bordo utilizando sus dispositivos móviles o tarjetas de crédito sin contacto. El pago sin contacto se extenderá a todas las ventas a bordo a medida que vuelvan las opciones de comida y bebida. El nuevo sistema también permite enviar los recibos por correo electrónico.
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grupo ribera
15 Mar 2021

Ribera incorpora dos startups de rehabilitación interactiva en remoto con realidad virtual y tecnología háptica

El grupo sanitario Ribera ha incorporado dos startups más del programa Corporate de Lanzadera a diferentes equipos de trabajo de sus centros sanitarios, para desarrollar en dos proyectos piloto que tienen como base la rehabilitación.
Trak ha diseñado una aplicación para la telerehabilitación y el seguimiento en remoto de pacientes con patologías musculoesqueléticas, en tiempo real y mediante Inteligencia Artificial (IA); y Neurodigital Technologies es una plataforma que también utiliza realidad virtual, pero a través de gafas, mandos y tecnología háptica o táctil, para la rehabilitación de funciones neuromotoras.
 
Ribera apadrina ya siete startups del ámbito sanitario, reforzando con ello la línea estratégica de coinnovación que puso en marcha hace dos años al firmar el convenio con Lanzadera, con el fin de desarrollar proyectos tecnológicos que ayudan a transformar la asistencia a pacientes en sus centros sanitarios, aportando herramientas revolucionarias y procesos que mejoran la calidad de vida de los pacientes. Trak y Neurodigital Techologies, las dos últimas en incorporarse, comenzaron a trabajar en enero en la definición de sus proyectos piloto.
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urso hotel
08 Mar 2021

Regale la mejor experiencia que se le pueda dar a un padre

Hotel Urso & SPA. propone una jornada llena de experiencias que harán de este día una oportunidad inigualable para devolver a los padres la gran labor diaria que realizan, rindiéndoles tributo especial en el Hotel.
Puede comenzar esta magnífica celebración a través de su brunch, servido en su elegante invernadero, en el cual podrá disfrutar de una gran variedad gastronómica que seguro no le dejará indiferente
En su SPA, ofrecen tratamientos pensados especialmente para él, para su cuidado tanto facial, como es el tratamiento fitoaromático facial by Sisley Paris basado en la relajación, hidratación, nutrición y finalmente regeneración en profundidad de su piel, como otros tratamientos enfocados en manos y pies que cuentan con masaje, exfoliación, y potenciamiento del brillo natural de las uñas.
Culminando este día, pueden disfrutar de los mejores cócteles de Madrid en la zona de sillones del Lobby-bar junto al piano en vivo, el cual crea un ambiente perfecto para la ocasión.
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22 Feb 2021

Grupo Neoelectra comienza el 2021 expandiéndose a Francia

La expansión del Grupo al país Galo conllevará una inversión de 15M€ y se enfocará en el desarrollo de la línea de negocios “Neoelectra Green”, especializada en energías renovables como biomasa, biogás, tratamiento de lodos EDAR, gasificación de residuos “Waste to Energy”, energía fotovoltaica, etc. A lo que se sumará la comercialización de gas natural y de CO2 alimentario de alta pureza para clientes industriales junto a las demás líneas de negocio, apostando por las ventajas competitivas que posicionan al Grupo como tercer productor independiente de energía eléctrica y térmica en España, aplicando el mismo modelo de negocio que ha utilizado en su expansión en Chile.
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3m-amchamspain
18 Feb 2021

3M invertirá mil millones de dólares para lograr la neutralidad de carbono y mejorar el uso del agua

3M ha anunciado que invertirá unos 1.000 millones de dólares en los próximos 20 años para acelerar tres nuevos objetivos ambientales: lograr la neutralidad de carbono para 2050, reducir el uso de agua en un 25% en sus instalaciones y devolver agua de mayor calidad al medio ambiente después de su uso en las operaciones de fabricación.
 
Mediante la aplicación de la ciencia y la experiencia tecnológica, 3M espera reducir aún más las emisiones de carbono, con un objetivo de reducción del 50% para 2030, del 80% para 2040 y del 100% de neutralidad de carbono en todas sus operaciones para 2050.
 
A partir de este año, como parte de la revisión en curso de sus instalaciones de fabricación, 3M también trabajará para garantizar que todas las operaciones estén orientadas a minimizar las emisiones que se puedan producir durante las fases de fabricación.
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delta air lines
10 Feb 2021

Delta extiende el bloqueo de los asientos centrales hasta abril de 2021, siendo la única aerolínea estadounidense que seguirá ofreciendo más espacio a los clientes

Delta continúa con su compromiso líder en el sector, de ofrecer más espacio a bordo como la única aerolínea estadounidense que bloquea los asientos centrales y limita la capacidad en todos los vuelos con salidas desde ahora hasta el 30 de abril de 2021, lo que garantiza que los clientes puedan planificar y reservar con confianza sus viajes de primavera del hemisferio norte.
 
La aerolínea ha escuchado constantemente a sus clientes y ha priorizado sus preferencias ofreciendo más espacio mediante el bloqueo de asientos y reduciendo el número total de personas a bordo de cada vuelo desde abril de 2020.
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21 Ene 2021

Promoción Larga Estancia

The Westin Palace, Madrid tiene una propuesta que se puede adecuar a sus necesidades, bien por un viaje de trabajo, un cambio de residencia o por precisar de una residencia temporal. 
Ellos se encargan de todo para que Usted solo tenga que preocuparse de lo realmente importante.
The Westin Palace, Madrid lanza su promoción larga estancia que incluye: 
- Estancia en Junior Suite (50-60m2)
- Desayuno buffet en el restaurante La Rotonda.
- Servicio diario de agua mineral sin cargo. 
- Parking gratuito.
- 30% descuento en alimentos y bebidas.
- 50% descuento en lavandería. 
- Libre acceso al gimnasio las 24 hrs. 
- Acceso internet alta velocidad sin cargo.
La suite estará equipada con cafetera, mini-bar, IHome Audio System e impresora. 
 
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20 Ene 2021

Importante acuerdo de colaboración entre Behavior & Law Cop. y la Universidad de Heritage (EE.UU.)

La estimada e innovadora Universidad de Heritage y una de las compañías líderes en formación online Behavior & Law Corp. de Europa y América Latina, han firmado un acuerdo de colaboración para ampliar la formación de Behavior & Law Corp. en Estados Unidos.
 
Heritage, una universidad privada acreditada y sin fines de lucro, situada en Toppenish, Washington, fue fundada en 1982 para mejorar el progreso de la sociedad a través de la educación; facultando a un cuerpo estudiantil multicultural e inclusivo para superar las barreras sociales, culturales, económicas y geográficas que limitan el acceso a la educación superior. 
 
Por su parte, Behavior & Law Corp. nace en el año 2010 como entidad especializada en la formación, investigación científica y divulgación de las Ciencias del Comportamiento y Ciencias Forenses. Behavior & Law Corp., al igual que la Universidad de Heritage, tiene una clara misión de justicia social, dedicada a una sociedad más justa y segura. Su trabajo está guiado por tres pilares principales: investigación científica, formación y difusión de las ciencias del comportamiento.
 
Heritage University y Behavior & Law Corp. inician su colaboración con el objetivo de proporcionar formación en ciencias del comportamiento. Actualmente están trabajando en la implementación de programas de formación online que se ofrecerán tanto en español como en inglés en los Estados Unidos.
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19 Ene 2021

Glassdoor reconoce a Delta en la lista "Mejores lugares para trabajar" por quinto año.

Por quinto año extraordinario, Glassdoor ha reconocido a Delta como uno de sus mejores lugares para trabajar. Delta ocupa el puesto número 7 en la lista 2021 de 100 grandes empresas, el rango más alto que Delta ha recibido históricamente. La lista se basa únicamente en las aportaciones de los empleados que voluntariamente brindan comentarios anónimos sobre sus trabajos, entorno laboral y otras características importantes del lugar de trabajo.
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17 Dic 2020

Delta lanza un mapa interactivo con todos los requerimientos de viaje para ayudarte a planear tu próximo viaje.

Delta facilita la planificación y la reserva de viajes con el nuevo mapa interactivo en Delta.com que detalla la información de los requisitos de viaje, muestra dónde se vuela y más. Navegar por los requisitos de viaje en constante cambio puede ser complicado, pero Delta hace que sea más fácil planificar y reservar su próximo viaje al brindar información detallada sobre los requisitos de viaje, una visión actualizada de dónde se vuela y una conexión perfecta para reservar en una única herramienta en Delta.com.
 
Un nuevo mapa interactivo le brinda el poder de buscar, ver y hacer clic para reservar su destino deseado, todo en un solo lugar, lo que les brinda un control total y una mejor comprensión de los requisitos actuales y qué esperar al llegar. Esta nueva funcionalidad, impulsada por Smartvel, permite a los equipos de Delta brindar la mejor experiencia posible incluso antes de que los clientes regresen a viajar.
 
La herramienta brinda información sobre los requisitos de cuarentena y pruebas, formularios y documentos de viaje, información de salud local, pautas locales de COVID-19 y enlaces a formularios y aplicaciones necesarios antes de viajar. Los clientes pueden confiar en la conectividad líder en la industria de Delta para llevarlos a donde quieran ir, y saber que la aerolínea dará prioridad a su salud y seguridad durante todo el viaje.
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11 Dic 2020

Conciliación y empresas multinacionales

Fundación Másfamilia -organización experta en gestión de la conciliación e impulsora del Certificado efr, con el que ya cuentan más de 800 empresas en todo el mundo- ha creado un grupo de trabajo con diferentes entidades efr con headquarters fuera de España que ha permitido elaborar un estudio sobre conciliación y la RSE en entornos multinacionales.
 
La creación de este grupo de trabajo ha permitido elaborar un argumentario que, recogiendo las aportaciones y experiencias del grupo, facilite la incorporación de entidades multinacionales a la cultura de la gestión de la conciliación y nos ayude a analizar las palancas y frenos de la conciliación en este tipo de entidades efr.
 
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10 Dic 2020

URSO Hotel: Spa para relajarse, tardes de chocolate con churros y brunch con piano.

Dese un capricho en URSO Spa, un pequeño oasis de lujo y bienestar en el centro de Madrid. Relájese en la exclusiva área de aguas que incluye hammam y complete la experiencia con uno de los tratamiento de Natura Bissé o Sisley. 
 
Acérquese a URSO Lobby Bar para disfrutar de la carta de chocolates calientes con churros. Una exclusiva selección de chocolates perfectos para disfrutar en compañía. 
 
Disfruta del Brunch en URSO Hotel cada sábado, domingo y días festivos con piano en vivo. Un brunch a la carta de estilo tradicional complementado con propuestas nacionales e internacionales elaborados al momento por el equipo de cocina. 
 
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25 Nov 2020

Neoelectra Energía escala al puesto Nº 20 a 4 años de haber entrado al mercado según ranking de la CNMC

Un ascenso de 3 posiciones en el plazo de 1 año ha logrado Neoelectra Energía en el ranking de comercializadoras de gas natural de la CNMC, ubicándose en el Nº 20 a nivel español. Gozando de un puesto privilegiado, teniendo en cuenta que la compañía entró al mercado el 2016. Manteniendo a la fecha 1,5 TWh/año de volumen de venta, en un año especialmente complejo marcado por la pandemia del COVID-19. 
 
El informe Trimestral de Supervisión del Mercado Minorista de Gas Natural en España, que posiciona a Neoelectra Energía por delante de compañías de renombre como Nexus, Audax, Aldro Energía, Fenie Energía, Odf, Holaluz, incluye el análisis de 89 comercializadoras que suministran gas natural a clientes finales en el mercado español. 
 
El Director de Neoelectra Energía, Sergio Maynar, confirmó que "los próximos retos son la expansión a Portugal y Chile, entrando en la comercialización tanto de luz como de gas natural y la comercialización de derechos de emisión de CO2. Pasos mediante los que la compañía va consolidándose como partner energético de clientes industriales en el mercado nacional, Europa y LatAm”.
 
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delta air lines
19 Nov 2020

Delta gana el décimo premio Business Travel News por su solidez en la respuesta a la pandemia y su enfoque en poner a las personas en primer lugar

Por décimo año consecutivo, los profesionales de viajes corporativos han reconocido a Delta como la aerolínea número uno en la Encuesta Anual de Aerolíneas de Business Travel News, con mejoras significativas sobre las puntuaciones que la aerolínea ya había obtenido en 2019.
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neoelectra
18 Nov 2020

El programa “Dale una Vuelta” de El País realiza un reportaje a las instalaciones de Neoelectra Aran, un ejemplo de sostenibilidad y economía circular

Neolectra Aran agradece al Programa “Dale una Vuelta” de El País, por el fantástico reportaje realizado a sus instalaciones. 
Un claro ejemplo de la economía circular y de la sostenibilidad, que son parte del “core business” del Grupo. Este reportaje sintetiza el proceso de generación eléctrica y térmica, la recuperación de CO2 alimentario de pureza superior al 99,9% y la entrega de energía térmica a la piscifactoría de Caviar Nacarii, dedicada a la cría de esturiones con una producción anual de 850 kilos.
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united_way
17 Nov 2020

Un programa de RSC innovador

El bienestar de las personas impacta directamente en su rendimiento profesional y en su motivación, y en este año que está siendo un reto para todos, la Fundación United Way en colaboración con el Wellness Coach Institute quiere darte a conocer una innovadora propuesta de talleres online especialmente dirigidos a departamentos de Recursos Humanos y/o RSC, como una herramienta que ayudará a incrementar el bienestar y el compromiso con la empresa de vuestros empleados.
 
Como sabes, United Way promueve el bienestar de la comunidad, ya que es lo que los hace más fuertes para enfrentar retos, por lo que esta iniciativa está totalmente alineada con su misión de avanzar el bien común, fomentando así una mejor salud para todos. Tienen dos objetivos: darte a conocer estos talleres innovadores de bienestar, que van a ayudar a vuestros empleados a tomar conciencia de la importancia de la salud de cuerpo y mente, y a la vez, facilitar a la empresa y a sus empleados la implicación en una acción con impacto social. 
 
¿Cómo?
 
Los talleres se realizarán a cambio de un donativo a la campaña #únetealosqueayudan 
 
¡No olvides ir al final de la página cuando entres para ver en qué se invertirá tu donación!
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nippon gases
16 Nov 2020

Nippon Gases presenta su nueva web corporativa

Nippon Gases, que forma parte de Nippon Sanso Holdings Corporation, socio estratégico de gases industriales y medicinales en Europa, acaba de presentar su nueva web corporativa, íntegramente renovada, y con un diseño moderno. La web detalla al completo la amplísima gama de soluciones que ofrece la compañía.
La nueva web, activa desde hoy en 13 países y en 10 idiomas, ofrece al usuario una experiencia de navegación renovada y más sencilla desde cualquier dispositivo, para así entender mejor quiénes son y qué ofrecen. Además, la web refleja la nueva filosofía y visión del grupo: innovación, proactividad y colaboración. “Making life better through gas technology.”
El nuevo sitio web incorpora además un centro de descargas, ofreciendo así un punto de acceso único a documentación sobre seguridad, calidad, o políticas; materiales de marketing e informes; a sus servicios digitales o de comercio electrónico; a una sencilla herramienta para localizar el punto de suministro más próximo; a un centro de prensa europeo; o a un calendario de eventos. Estas son solo algunas de las nuevas características que se han diseñado para mejorar la experiencia de sus usuarios. 
Según Eduardo Gil, presidente de Nippon Gases: «Nuestro sitio web es el reflejo de quiénes somos, lo que hacemos y los valores que representamos: una empresa de gases industriales y medicinales centrada en la seguridad, el cumplimiento, la sostenibilidad, la diversidad, la inclusión y el talento. En la sociedad en la que vivimos, esta web es, ahora más que nunca, nuestra carta de presentación. Y también queremos que sea una invitación a explorar nuestra empresa».
Para saber más sobre Nippon Gases, visita la web.
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fundacion prodis
10 Nov 2020

Fundación Prodis busca embajadores para el reto 'Ninguna casa sin calendario Prodis'

Cada año, desde 2011 Fundación Prodis produce alrededor de 25000 unidades de un práctico y entrañable calendario con sus versiones de pared y de mesa que sus jóvenes distribuyen con la ilusión de sentir que forman parte de algo muy grande. Este año debido a la situación que atraviesan tienen que reinventar la distribución de sus calendarios. 
Necesitan embajadores como tú 
Sus embajadores habituales necesitan a personas como tú, con compromiso y con ganas de ayudar a crear una sociedad más justa en la que todos, tengamos las capacidades que tengamos, aprendamos unos de otros, para alcanzar una vida plena. 
Tu compromiso consistirá en ayudarlos a llegar con sus calendarios al máximo número de hogares, oficinas… ‘Ninguna casa sin calendario Prodis’ Adquiriendo en su tienda Prodishop la cantidad que puedas y distribuyéndolos entre tus seres queridos. 
Cómo convertirse en #EmbajadorProdis: 
- Tener al menos 5 amigos con quien compartir el acto generoso de adquirir un calendario Prodis. 
- Entrar y adquirir el número de calendarios que creas que puedas distribuir (mínimo 5). En ‘Observaciones’ Indicar ‘Embajador de Prodis’ 
- Recibirás los calendarios, tu certificado y tu insignia en la dirección que indiques. 
- Compartir con en redes tu compromiso con los hashtags #SoyEmbajadorProdis y #CalendarioProdis2021 
- Distribuir los calendarios. Ya sabes que el donativo es de 6 euros. 
 
Recibe tu Pack Embajador Prodis 
- Calendarios (los que hayas pedido).
- Carta de bienvenida de nuestra presidenta. 
- Pulsera insignia.
 
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nippon gases
06 Nov 2020

Nippon Gases Europe adopta una nueva filosofía y visión

Como parte de la estrategia de globalización del Grupo Taiyo Nippon Sanso (TNSC), con la incorporación de una sociedad de cartera mundial, Nippon Sanso Holdings, a partir del 1º de octubre de 2020, Nippon Gases Europe adoptará y abrazará la nueva filosofía y visión empresarial que constituirán los cimientos de Nippon Sanso Holdings.
 
El nuevo holding será la empresa matriz del negocio de gases industriales TNSC Japón, el grupo estadounidense Matheson Tri-Gas, el grupo europeo Nippon Gases Europe, el grupo regional Asia/Oceanía y el grupo empresarial Thermos. Con este nuevo holding, el grupo TNSC da un paso más en la dirección estratégica de impulsar las sinergias y fortalecer una marca global que responda a las necesidades de nuestros empleados, clientes, proveedores, socios y otras partes interesadas.
 
Nueva filosofía:
Proactive. Innovative. Collaborative.
Making life better through gas technology.
The Gas Professionals.
 
Nueva visión:
We aim to create social value through innovative gas solutions that increase industrial productivity, enhance human well-being and contribute to a more sustainable future.
 
Ambas, nueva filosofía y visión, combinan la colaboración innovadora con el compromiso social y humano, poniendo nuestras soluciones de gases al servicio de un futuro más sostenible. "Como la gran empresa que somos, también tenemos una responsabilidad social que asumimos plenamente. Esta filosofía y visión son nuestro compromiso con nuestros empleados, clientes, pacientes, sociedad y medio ambiente. Nos ayuda a resumir en palabras claras y prácticas lo que las partes interesadas pueden esperar de nosotros, y sin duda es un compromiso convincente que requiere la contribución de cada empleado", dijo Eduardo Gil, Presidente de Nippon Gases. "El Grupo TNSC tiene todo lo necesario para liderar el camino y contar con el apoyo de un Holding Global será clave en este proceso, comenzando con una Filosofía de Grupo y una Visión de Grupo".
 
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adsis
29 Oct 2020

Fundación Adsis - Proyecto de empleo juvenil

La Fundación Adsis es una entidad sin ánimo de lucro que, desde hace más de 50 años, lucha para construir una sociedad más justa, solidaria e inclusiva. Trabajan desde la cercanía y el acompañamiento, comprometidos con las personas más vulnerables para que logren desarrollar sus proyectos de vida. 
 
Su misión sería imposible de acometer sin la inestimable colaboración y el compromiso de grandes empresas amigas que los acompañan en todos sus proyectos, ofreciendo oportunidades de un futuro mejor a sus personas beneficiarias. Están muy honrados de poder contar con la activa colaboración de corporaciones como La Caixa, DHL, Correos Express, Integra International, Bauhaus, Mediamarkt, Leroy Merlin, Ikea, Covirán, Auchan, Carrefour, Condis, Amazon, Mercadona, Adecco, Ilunion Hotels, Big Mamma Group, Ilunion Hotels, Alsea, Telefónica, Repsol o Aena, entre otros.  
 
Les gustaría aprovechar la ocasión para hablaros de un ambicioso proyecto en el que están trabajando desde hace dos años en Madrid, financiado por la prestigiosa firma de banca internacional JP Morgan Chase, en el que están formando a 80 jóvenes en situación de vulnerabilidad, en colaboración con relevantes empresas de gran actividad logística. 
 
Asimismo, este proyecto conlleva un estudio en torno al empleo juvenil, la contribución social del ámbito empresarial como generador de oportunidades laborales y la irrupción de las nuevas tecnologías. Para llevarlo a cabo, han diseñado una encuesta que, a continuación, desearían presentaros invitándoos a participar (¡sería un auténtico lujo poder contar con vuestro apoyo!).
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dow
28 Oct 2020

Pack Studios Tarragona afianza la sostenibilidad en la industria del embalaje

Dow Packaging and Specialty Plastics, una unidad de negocio de Dow, ha presentado su nuevo espacio de innovación Pack Studios Tarragona. Se trata del décimo de los centros Pack Studios a nivel global que ayudan a los clientes a abordar la sostenibilidad de sus envases, proporcionando una plataforma de pruebas para acortar los ciclos de desarrollo en la innovación. La Inauguración Virtual ha tenido lugar el 28 de octubre.
"El centro de Pack Studios Tarragona es el resultado de varios años de desarrollo y ha sido diseñado para servir al mercado del Packaging acelerando la innovación y respaldando los objetivos de sostenibilidad de la industria,” comenta Felip Vidiella, Senior R&D Director de Dow Packaging & Specialty Plastics para Europa, Oriente Medio y África. “Pack Studios Tarragona está provisto de equipos de ensayo y producción industrial de filmes de última generación, cubriendo aplicaciones para el envase y embalaje de alimentos, bienes industriales, agricultura, aplicaciones médicas y de higiene, así como para desarrollar etiquetaje sostenible con nuestra línea de adhesivos.” 
En palabras de Ignasi Cañagueral, Dow Tarragona Site Director and South Europe Hub Operations Director: “Pack Studios Tarragona ampliará el potencial y la fuerza que tiene la función de I+D dentro del Complejo Industrial de Dow Tarragona. La innovación es la clave del futuro y estamos dando un paso importante para Tarragona con este nuevo centro”.  “Este nuevo centro Pack Studios pone de manifiesto nuestro fuerte compromiso con el movimiento de la industria hacia una economía circular”, afirma Marco ten Bruggencate, EMEA Commercial Vice President de Dow Packaging & Specialty Plastics.
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FG
16 Oct 2020

La seguridad y la higiene, claves en la nueva normalidad de Five Guys

La situación en la que nos encontramos está transformando a pasos agigantados el mundo en el que vivimos y está haciendo que modifiquemos muchos hábitos del día a día que dábamos por sentados. Las reglas del juego han cambiado, para todo el sector de la hostelería, así que Five Guys se ha adaptado a este nuevo presente de la mejor y más entusiasta forma posible.
 
Para una empresa familiar como Five Guys se presenta como un reto que deben afrontar unidos, como las buenas familias. Pero, sobre todo, con mucha cautela y teniendo siempre presente que la seguridad de sus empleados y clientes está por encima de todo.
Para leer toda la noticia, visitar la web. 
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elzaburu
28 Oct 2020

ELZABURU: Mejor despacho en PI en los Premios Expansión Jurídico 2020

ELZABURU ha sido elegida mejor firma especializada en Propiedad Intelectual en la quinta edición de los premios Expansión Jurídico, unos galardones que premian la Excelencia Práctica del Derecho de los negocios. Este año 2020 se han recibido más de 230 candidaturas de 85 despachos de abogados diferentes, batiendo todos los récords de participación anteriores.
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Eaton
15 Oct 2020

Marcos Fabregas-Dittmann, nuevo country director de Eaton Iberia

Eaton, empresa líder en gestión de energía, ha nombrado a Marcos Fabregas-Dittmann como nuevo country director de la compañía en Iberia. Esta incorporación tiene como objetivo impulsar el negocio de Eaton Electrical en un escenario de cambio e interesantes oportunidades en el sector eléctrico y equipamiento de data centers. 
 
Marcos Fabregas-Dittmann, cuenta con 20 años de experiencia en ventas, consultoría de estrategia, operaciones, desarrollo de negocio y gestión empresarial, todo ello en un contexto industrial e internacional, donde ha liderado proyectos de transformación, crecimiento y excelencia comercial. 
 
Previa llegada a Eaton Electrical, Marcos ha ocupado cargos de responsabilidad en empresas como Emerson, Tyco, Ingersoll Rand y Kearney. 
 
“Estoy muy emocionado por unirme al gran equipo que es Eaton Iberia, y muy impresionado por los fuertes valores que la compañía tiene con respecto a la innovación tecnológica, la sostenibilidad, el compromiso con las personas y la ética. El servicio al cliente y trabajo en equipo con nuestros distribuidores y partners son algunos aspectos que considero fundamentales en el día a día, y eso es algo de lo que Eaton rebosa. Espero aportar todo mi expertise para ayudar a desarrollar e implantar un plan de crecimiento para el negocio junto al resto del equipo en España y Portugal”, comenta el ejecutivo. 
 
Marcos es socio y colaborador de la Cámara de Comercio de Estados Unidos en España. Además, también es business mentor de compañías tecnológicas en la Fundación para el Conocimiento madri+d. 
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Alting Grupo Inmobiliario
08 Oct 2020

En Alting trabajamos en el Plan de transformación 2020 abordando nuevos retos y objetivos

En Alting, este 2020 estamos inmersos en una nueva etapa con el “Plan de Transformación 2020” en el cual estamos abordando cambios estructurales en el ámbito de la innovación en toda la Compañía para su adaptación y crecimiento presente y futuro.
 
El plan incluye grandes retos, como la digitalización de la Compañía, la implementación del teletrabajo, la flexibilización, la modernización de las oficinas y la actualización de la imagen corporativa de Alting junto al lanzamiento de una nueva web.
 
Adaptando nuevas formas de trabajo para nuevos tiempos.
 
Desde el área de Marketing y Comunicación se ha trabajado en la nueva imagen corporativa, donde cabe destacar un logo con líneas más actuales pero que mantiene el sello característico de nuestra compañía y una nueva página web más dinámica e intuitiva que permite conocer de primera mano toda la información corporativa, así como nuestros servicios.
 
En tiempos cambiantes. Nuestros valores nos hacen más fuertes.
 
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MCE logo
05 Oct 2020

AMA CERTIFIED PROFESSIONAL IN MANAGEMENT “The new standard for management excellence”

American Management Association, la asociación de referencia mundial en formación en management y liderazgo.
 
Para detectar las carencias actuales de habilidades directivas y liderazgo, AMA ha ejecutado un estudio a nivel mundial con casi 12.000 managers de diferentes niveles, geografías e industrias. El revelador resultado pone de manifiesto las áreas que las empresas necesitan mayor desarrollo de sus managers y directores para cubrir las exigencias del mercado actual.
 
AMA ha apalancado sus casi 100 años de conocimiento y experiencia para resolver este vacío, y ha compilado el “Certificate in Professional Management-CPM”. Un título profesional de reconocimiento internacional que certificará las habilidades directivas de los que lo posean.
 
AMA-MCE os invita al próximo evento de sesión informativa para entender los beneficios corporativos que conlleva el CPM.
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EATON
01 Oct 2020

"Todos a una" hacia la transición energética

El pasado 24 de septiembre, se público el artículo "Todos a una hacia una transición energética" en Cinco Días escrito por José Antonio Afonso,  Responsable del segmento Commercial Building en Eaton Iberia.
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DELTA AIRLINES
17 Sep 2020

¿Es seguro viajar?" Vea los niveles de protección que Delta ha implementado

Aunque la mayoría de los clientes han estado en casa desde que comenzó la pandemia del COVID-19, muchos procesos han cambiado en Delta para transformar la limpieza y la seguridad de modo que se sienta más seguro cuando vuelva a viajar. Lo llaman el “Delta CareStandard” e incluye niveles de protección a lo largo del viaje para ofrecer superficies limpias, más espacio a bordo y un servicio más seguro para los clientes y los empleados.
 
¿Pero qué es el Delta CareStandard en realidad? Puede verlo por usted mismo, mucho antes de poner un pie en un aeropuerto. El vídeo de Delta CareStandard desmitifica la experiencia de viaje actual al llevarlo a través de los niveles de protección que los clientes pueden encontrar la próxima vez que viajen con Delta.
 
Desde su llegada al área de check-in, pasando por los filtros de seguridad, la puerta de embarque, a bordo y en el área de reclamo de equipaje en su destino final, el Delta CareStandard es la forma en que la aerolínea garantiza que usted pueda sentirse seguro durante su viaje.
 
Delta está constantemente actualizando las mejores prácticas y mejorando el nuevo estándar de atención basado en el consejo de expertos médicos y la retroalimentación de los clientes. Usando el mismo espíritu innovador por el que se les conoce, continuaran evolucionando y buscando mejorar con la limpieza y la seguridad como prioridad.
 
 
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majestic-hotel-amchamspain
16 Sep 2020

Majestic Hotel & Spa Barcelona ha reabierto sus puertas

Desde el 01 de septiembre 2020 Majestic Residence apartamentos y la terraza La Dolce Vitae del Majestic Hotel & Spa están a su disposición.Majestic Hotel & Spa Barcelona, 5* GL, abrirá sus puertas el próximo 1 de octubre de 2020, y será por tanto el único establecimiento de su categoría abierto en Paseo de Gracia.
 
 
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Clarity AI
10 Sep 2020

Clarity AI ha sido seleccionada para unirse a la Clase de TechPioneers del Foro Económico Mundial de 2020

Clarity AI es una FinTech global que proporciona una plataforma tecnológica de vanguardia para ayudar a inversores y empresas a diseñar estrategias de inversión sostenibles y administrar sus carteras para lograr un impacto, y que las empresas comprendan y mejoren su desempeño en materia de sostenibilidad. Aprovechamos la tecnología, la inteligencia artificial y los más altos estándares de investigación para poder medir y evaluar el riesgo ESG, el impacto social y el impacto en los SDG’s, entre otros módulos especializados. Nuestra misión principal es conseguir traer impacto social a los mercados financieros.
 
Estamos muy orgullosos de anunciar que hemos sido seleccionados por el Foro Económico Mundial para unirnos a la clase TechPioneers de 2020! Continuaremos investigando y trabajando en allanar el camino a través de nuestro uso de IA para optimizar la sostenibilidad y el impacto social de las decisiones de inversión.
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Abbott logo
09 Sep 2020

Abbott lanza en España una prueba rápida de antígenos, portátil y fácil de usar cuyos resultados se obtienen en 15 minutos para mejorar la capacidad de realizar pruebas de la COVID-19

Abbott anunció que ha recibido la certificación de la CE para su dispositivo Panbio™ COVID-19 Ag Rapid Test Device para la detección del virus SARS-CoV-2 en personas que se sospecha que tienen COVID-19.
La prueba rápida de antígenos, que está autorizada para su uso por profesionales sanitarios, no requiere instrumentación y los resultados se obtienen en tan solo 15 minutos, lo que hace que sea una herramienta valiosa para hacer análisis a gran escala en una variedad de ámbitos poblaciones. La prueba Panbio COVID-19 Ag es una opción fiable, asequible, portátil y expansible para hacer análisis de la COVID-19.
La prueba rápida de antígenos también puede ser una herramienta muy útil para apoyar las estrategias de salud pública, como el rastreo de contactos y los análisis a gran escala de personas que se sospecha que tienen una infección activa. Las pruebas rápidas de antígenos permiten realizar análisis frecuentes de COVID-19 a gran escala y de esta forma identificar rápidamente a las personas infectadas y reducir la propagación del virus”, señaló José Antonio Leal, director comercial de Abbott. Abbott está trabajando con las autoridades nacionales para implantar estos análisis en España.
Los resultados preliminares de un estudio clínico de Abbott de 241 muestras demostraron que la prueba Panbio COVID-19 Ag tiene una sensibilidad del 93,3% y una especificidad del 99,4% en personas que se sospechaba que estaban expuestas al COVID-19 o que tenían síntomas en los últimos siete días.
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Neoelectra Energía
08 Sep 2020

Neoelectra Energía comienza a suministrar energía eléctrica a Grupo Solitium

Neoelectra Energía, comercializadora de electricidad y gas natural, continúa incrementando su portfolio de clientes este 2020, tras haber cerrado recientemente un acuerdo comercial con Grupo Solitium para suministrarle energía eléctrica. Con esta operación, se consolida como partner energético de Grupo Solitium, una compañía con cobertura nacional que ofrece soluciones informáticas y de gestión de impresión para empresas. Neoelectra Energía, goza de una posición privilegiada al pertenecer a un Grupo de largo recorrido con generación propia, permitiéndole poner a disposición de sus clientes todo el Know How de Neoelectra.
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04 Sep 2020

Audalia HR Lab anuncia su acuerdo de partnership con Cornerstone OnDemand

Audalia HR Lab, la unidad de la firma de servicios profesionales Audalia Nexia especializada en la digitalización y transformación de la función de recursos humanos, y Cornerstone OnDemand, Inc. (NASDAQ:CSOD) líder global en soluciones de desarrollo de personas, anuncian hoy su Acuerdo de Partnership.


Tras su reciente adquisición de Saba Software, Cornerstone tiene mayor alcance y capacidad para prestar servicio a un grupo más amplio y diverso de clientes, ayudándoles a darse cuenta del potencial de su gente con las acciones de desarrollo y formación correctas. La nueva Cornerstone tiene más de 75 millones de usuarios y presta servicio a aproximadamente 7.000 organizaciones, de todos los tamaños y en todo el mundo.


Javier Alió, Socio Director de Audalia HR Lab, comenta “el acuerdo de partnership con Cornerstone nos permite ofrecer una cartera de soluciones para atraer y desarrollar el talento líder en la industria. Juntos podemos ser todavía más innovadores y proporcionar un gran valor a nuestros clientes”. Javier añade que “la propuesta de valor de Cornerstone es diferencial en el mercado, con un claro compromiso para formar y desarrollar a las personas en un entorno de máxima incertidumbre donde el reskilling/ upskilling de los empleados ya está siendo decisivo en el éxito de las organizaciones. La tecnología de Inteligencia Artificial proporcionada por Cornerstone es un enorme catalizador para todo este proceso, además de mejorar sustancialmente la experiencia del empleado”.

“Estamos encantados de colaborar con Audalia HR Lab en ayudar a empresas de todos los tamaños e industrias en España a acelerar su transformación digital”, dice Marc Altimiras, Area Vice President for Southern Europe de Cornerstone OnDemand.

 

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Google
06 Jul 2020

Google da un ‘Impulso Digital’ para la recuperación económica de España

La situación provocada por la pandemia de COVID-19, con el confinamiento de la población y el cierre obligado de negocios, ha puesto a muchas empresas en una situación sin precedentes. Al mismo tiempo, la permanencia en los hogares ha reforzado el papel fundamental que desempeña la tecnología en nuestras vidas, acelerando las tendencias que esperábamos ir incorporando en un plazo de tiempo mucho más largo. Sin embargo, sólo el 14% de las pymes cuenta con un plan de digitalización. Las claves para la recuperación y para afrontar desafíos futuros pasan por acelerar una transformación que permita a las empresas diversificar sus servicios, encontrar nuevas fuentes de ingresos y estar preparadas para una nueva normalidad donde lo digital será esencial.

Por ese motivo, Google España ha anunciado su colaboración con el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo para lanzar 'Impulso Digital', una campaña con la que busca apoyar a las empresas españolas en su digitalización, especialmente las pymes, además de impulsar el turismo nacional e internacional y la formación digital.

 El proyecto incluye también la plataforma Impulso Digital con Google (link: https://grow.google/intl/es), que reúne en un solo sitio herramientas gratuitas, guías, formaciones y utilidades orientadas al desarrollo de empresas y profesionales.

Esta iniciativa forma parte del compromiso que Google ha anunciado este 1 de julio (link: https://www.blog.google/outreach-initiatives/grow-with-google/free-tools-and-training-help-economic-recovery-europe-middle-east-and-africa/) para ayudar a 10 millones de personas y empresas a digitalizarse y crecer en Europa, Oriente Medio y África durante los próximos 18 meses.
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neoelectra-amchamspain
29 May 2020

NeoElectra continúa creciendo y diversificándose en concordancia con la Transición Ecológica y Economía Circular

El Grupo Empresarial NeoElectra, tercer productor independiente de energía eléctrica y térmica en España, a través de su filial de Servicios Industriales Recefil S.L., ha cerrado un importante acuerdo con un grupo empresarial de Lérida, para la adquisición del 90% de Careco Energy, Combustibles Alternativos Renovables Ecológicos S.L., activo mediante el que añadirá tecnología propia de gasificación y valorización de residuos a sus actuales líneas de negocio en el sector energético.
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